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Mediación para la resolución de conflictos en el SES
Mediación para la resoluciónde conflictos en el SES Es un privilegio para esta Dirección de Recursos Humanos presentarte el procedimiento de Mediación como método alternativo de resolución de conflictos. Los conflictos surgen de las diferencias y se producen cuando las personas no están de acuerdo sobre sus posiciones, intereses, percepciones, etc. Asimismo, nos provocan emociones […]
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